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2020-04-08 来源:澳门新濠注册

澳门新濠注册:澳门新濠注册  首先是基础性。教育部考试中心相关负责人介绍,高考的内容改革应坚持基础性,关注学科主干内容,关注学生未来学习、生活和工作所必须具备的知识、能力和素养,注重对学科基本概念、基本原理、基本技能和思维方法等方面的考查。例如,高考将更加强调“基础扎实”,促进学生系统掌握各学科基础知识、基本技能、基本方法,从而促进教学回归课堂教材,夯实学生成长的基础。

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::::  原标题:社保降费正式落地:你的养老金会变吗?  人社部方面多次表示,有能力确保养老金按时足额发放;分析认为,未来养老金增速将放缓  根据国务院办公厅印发的《降低社会保险费率综合方案》(简称《方案》)的部署,今年5月1日起,社保降费的相关措施正式落地。  据悉,主要措施包括降低城镇职工基本养老保险(包括企业和机关事业单位基本养老保险,以下简称养老保险)单位缴费比例,各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团养老保险单位缴费比例高于16%的,可降至16%。同时,继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率。  该《方案》还提出了调整社保缴费基数政策、加快推进养老保险省级统筹以及提高养老保险基金中央调剂比例等多项政策。官方公布的数据显示,《方案》实施到位后,预计2019年全年可减轻社保缴费负担3000多亿元。  对企业而言,此次社保降费将如何减轻企业负担?部分省份养老金收支平衡压力已经很大,如何顺利降低社保费率?社保降费是否会影响普通百姓的养老金发放?  社保降费哪项是重头戏?  基本养老保险企业缴费负担降低  自2015年以来,我国已先后5次降低或阶段性降低社保费率,涉及企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。根据官方公布的数据,预计2015年到今年4月30日现行阶段性降费率政策执行期满,共可减轻企业社保缴费负担近5000亿元。  今年《方案》中提出的社保降费力度显然更大。人社部副部长游钧在今年4月4日的国务院政策例行吹风会上解读称,这次出台的《方案》直接降低社保费率的措施主要有两项:一是降低养老保险的单位缴费比例。从2019年5月1日起,城镇职工基本养老保险,包括企业和机关事业单位的,单位缴费比例高于16%的省份可降至16%。二是现行阶段性降低失业保险和工伤保险费率的政策延期一年到2020年的4月30日,也就是说失业保险继续实施1%的总费率,工伤保险的费率是各地可继续根据基金累计结余的情况来确定降低的幅度。  游钧表示:“这两项措施当中,养老保险的单位缴费比例降低幅度比较大,是关键性的举措,企业对此十分关注。”  在相关措施正式落地前夕,新京报记者注意到,已有四川、河南、黑龙江等多个省份出台了降低社会保险费率实施办法,为当地企业享受降费红利提供了进一步的政策支持。  社保降费如何减轻企业负担?  单位缴费比例最高降4个百分点,省下“真金白银”  新京报记者了解到,在《方案》对养老保险单位缴费比例进行调整之前,各省份(含新疆生产建设兵团)企业缴费比例不统一,高的省份达20%,多数省份阶段性降至19%。而今年5月1日起,城镇职工基本养老保险单位缴费比例可降至16%,对大多数省份来说,相当于一下子下降了3个百分点甚至4个百分点。  此外,这一政策具有普惠性,所有企业均可享受,也并非阶段性政策,而是长期性制度安排,这让企业对未来的减负效应有了更为稳定的长期预期。  中国养老金融50人论坛核心成员、武汉科技大学金融证券研究所所长董登新此前对新京报记者表示,一次性降3个百分点,力度非常大,降幅相当可观。如果将这一措施与降低增值税税率相结合,可以看出企业最重要的两个负担都有所下降,减税降费总幅度对于企业来说还是比较大的。2019年大幅度减税降费,对企业轻装上阵,降低劳工成本和税务成本,刺激投资、扩张是非常有帮助、有作用的。  对企业而言,降低社保费率省下的是真金白银。省下的这笔钱,提高了企业自主发展的灵活度。这笔钱可用于增厚当期利润,也可用于提高员工福利,增加企业凝聚力。这笔资金还可用于增加投资项目或研发投入,促进企业在做大做强的同时,还能兼顾转型升级。  安信证券研报显示,以A股上市公司为样本,根据2017年年报数据进行测算并进行必要剔除,预计社保费率降低将提升全A股盈利约0.25%。申万一级行业中,公用事业、采掘以及建筑装饰等行业受益相对比较明显。  中金公司研报认为,此次社保降费可能从2019年2季度开始提振企业盈利增长,其减负效应有望在2-3季度达到峰值。综合来看,增值税下调、小微企业税负减免及社保降费对企业盈利和消费需求的“双重提振”有望在2019年2季度就初现端倪。“分部门来看,社保降费对此前社保实际税负相对较高的国企和金融行业的边际作用更显著。”  已有企业测算了降低养老保险企业缴费比例后,企业实际减负的效果。北汽福田汽车股份有限公司税务总监田立三4月23日表示,国家今年推出的减税降费政策,受益最大的行业是实体制造业,由于企业社保缴费比例由19%下降至16%,公司预计减少费用3359万元,降低了企业的费用负担。  人社部、财政部等四部门有关负责人在答记者问时表示,各地降费率后,全国费率差异缩小,有利于均衡企业缴费负担,促进形成公平的市场竞争环境,也有利于全国费率逐步统一,促进实现养老保险全国统筹。此外,降低费率后,参保缴费“门槛”下降,有利于提高企业和职工的参保积极性,将更多的职工纳入到职工养老保险制度中来,形成企业发展与养老保险制度发展的良性循环。  养老金发放是否受影响?  制定应对措施,今年提高5%  有老百姓担心,社保降费后,到手的养老金还能否有保障。针对这一公众疑惑,人社部部长张纪南在今年两会期间进行了回复,“可以明确告诉大家,我们有能力确保养老金按时足额发放。政府工作报告也明确,今年还将继续适度提高退休人员基本养老金。”  现实情况确实如此。3月5日,《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告(摘要)》发布,报告指出,从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。  这也就意味着,我国退休人员的养老金已连续15年上涨。不过新京报记者注意到,虽然养老金每年仍有涨幅,但2016年以来,养老金增幅有所放缓。数据显示,2008年到2015年,我国退休人员养老金每年涨幅均为10%。  董登新表示,为了减轻养老保险基金的收支压力,将来养老金的增速也要慢慢放缓,与CPI涨幅相适应,养老金每年提高10%,将来不可能再出现,甚至维持最近两三年每年养老金提高5%的难度也非常大。未来,每年养老金增长水平维持在2%、3%,可能是常态。  近期,中国社科院世界社保研究中心报告预测,全国城镇企业职工基本养老保险基金到2035年将耗尽累计结余。4月23日,人社部养老保险司司长聂明隽回应称,目前我国已经制定了一系列积极的、综合的、科学的应对措施,完全能够保证养老金的长期按时足额发放。“请大家放心,也请广大的退休人员放心。”  基金收支矛盾如何平衡?  继续加大财政补助力度  根据官方公布的数据,2018年,企业职工基本养老保险基金各项收入3.7万亿元,支出3.2万亿元,去年底基金累计结余约4.8万亿元。但财政部部长刘昆也指出,受人口老龄化加剧和人口流动不均衡等因素的影响,再加上此前基金不能在省际之间调剂使用,我国确实有部分省份的基金收支平衡压力比较大。  基金收支平衡压力较大的地区,如何落实好社保降费的相关措施?上述相关负责人表示,受制度抚养比不同等因素影响,养老保险基金结余存在地区差异,各省份降费率面临的压力不同。“对此,中央将通过继续加大财政补助力度、提高企业职工基本养老保险基金中央调剂比例等措施给予支持,帮助这些地区降费率后能够确保养老金按时足额发放。”  目前,相关的配套措施已经出台。2019年,中央财政安排企业职工基本养老保险补助资金将达5285亿元,同比增长9.4%,重点向基金收支矛盾较为突出的中西部地区和老工业基地省份倾斜。2019年还加大了基本养老保险基金中央调剂力度,将调剂比例提高到3.5%,今后还将逐步提高,进一步缓解中西部地区和老工业基地省份养老金支付压力。  此外,继续推进划转部分国有资本充实社保基金、积极稳妥开展养老保险基金投资运营等措施。(记者:潘亦纯)

澳门新濠注册::::  全国高校广泛开展创新创业教育——  种下追逐梦想的种子(深聚焦)  核心阅读  在中国高校,一支敢闯会创、气势磅礴的“双创”大军正在形成。而“互联网+”大学生创新创业大赛、高校创新创业教育改革,正是这支“双创”大军成长成才的丰沃土壤。  “我小时候看着头顶飞过的飞机,我就会想,什么时候我也能坐一次。儿时的梦想就像一粒种子,让我后来走进了飞行器设计专业。”10月14日,在浙江大学体育馆内,清华大学博士生李京阳站在第五届中国“互联网+”大学生创新创业大赛冠军争夺战的舞台上,为“交叉双旋翼复合推力尾桨无人直升机”项目进行最后的路演。  “我们研发的无人直升机,载重相比传统构型提高30%,速度相比同级机型提升100千米/小时,其性能堪称独领风骚。”李京阳的介绍透露出满满的自豪:“从无人作战到应急救援,从物资运送到无人物流市场,我们的无人直升机在工业和军用领域全球市场份额,2019年将突破2000亿元。”  伴随着现场观众的阵阵掌声,比赛现场大屏幕上的分数条不断增长,1250分,李京阳团队最终获得第五届中国“互联网+”大学生创新创业大赛总冠军。  创新创业,个中艰辛不言而喻:每年大概有一半时间,李京阳都要在全国各地奔波,一年飞行次数超过100次;他的同学中,有不少毕业几年已年薪百万,而他只拿着微薄的博士生工资,按他的话说“微薄得很”……但这些丝毫没有动摇李京阳以及他的同学们强军报国的信念:“我们可以改变无人直升机的世界格局,我们一定会让中国科技站在世界之巅。”  以李京阳为代表,在中国高校,一支敢闯会创、气势磅礴的“双创”大军正在形成。而“互联网+”大学生创新创业大赛、高校创新创业教育改革,正是这支“双创”大军成长成才的丰沃土壤。  创新:不少项目进入行业发展“无人区”  2017年,第三届大赛,浙江大学“新一代固态面阵激光雷达”项目,以较低的投入获得稠密的点云数据,解决了传统线扫激光雷达体积大、分辨率低、成本高的问题。  2018年,第四届大赛,北京理工大学“中云智车”项目,致力于无人驾驶车辆车规级通用线控底盘研发,成果在军用与民用领域实现了产业化应用。  2019年,第五届大赛,湖南大学“磁阻尼——消能减振新技术”项目,从根本上改变了电涡流阻尼难以在大型结构减振工程应用的现状,在建筑、桥梁、汽车、轨道列车、电力、军工等诸多领域尽展风采。  中国“互联网+”大学生创新创业大赛创办5年来,不仅参赛项目数与参与学生数大幅增长,创新创业的深度与质量更是引人关注。不少项目相当“硬核”,有些甚至已经进入行业发展的“无人区”,成为领跑者。  采访中记者了解到,获奖的创业团队中,带头人多为博士生,不少成员从本科、硕士、博士一路走来,一直在相关领域深耕细作。创业团队的导师也多是行业领域顶尖专家。比如,清华大学“RealAI第三代人工智能算法”团队,项目领军人物是张钹院士;浙江大学全脑智能“回车科技”团队,项目领军人物是世界脑机科学专家吴朝晖院士。  创新是创业的基础,也是创业的核心要素。正是因为有着多年的研究积累与扎实的技术基础,一些项目才能在大赛中脱颖而出。在比赛现场,不少投资人感慨:“独一无二的颠覆性项目是投资人最喜欢的项目,也是最难遇到的项目。”  创业:实现科研成果价值最大化  “有不少人问我,你们公司为什么叫NOLO?”北京邮电大学“NOLO:VR——5G时代全球移动VR的领航者”项目领头人张道宁在大赛路演时解释道:“NOLO取自英文单词technology中间的4个字母,寓意以科技为核心。在5G+VR的时代,中国要想真正实现科技自立,需要更多有国际竞争力和国际影响力的科创公司,而这正是我们的追求。”  张道宁的项目不仅拥有核心科技,还在市场上得到了广泛应用。“我们研发的空间定位技术,获得了120多个已授权的海内外专利,进入12个国家。全球200多家VR内容开发者基本都是NOLO的合作伙伴,涵盖教育、工业、医疗、娱乐等多领域。”张道宁介绍:“团队有望发布全球第一个VR交互芯片。”  创新是引领发展的第一动力。通过“互联网+”大学生创新创业大赛,高校的智力、技术、项目资源与经济社会发展需求实现紧密对接,形成了产学研用紧密结合的“新一极”。  “在大赛中,我们看到越来越多院士、长江学者、杰出青年的身影,看到越来越多国家重点实验室与工程中心的研究成果,看到越来越多青年学子走出实验室、走向产业,服务国家创新发展,实现了科研成果价值的最大化。”教育部高等教育司司长吴岩介绍,行业龙头企业高度关注“互联网+”大赛,本届大赛累计达成406个投资意向,累计金额超过17亿元,显示出大赛与市场的深度融合。大学生作为社会上最具创新潜力的群体,已全面发力,为国家创新发展汇聚起新动能。  教育:创新创业不仅仅是一堂课  当清华大学博士生李京阳站在冠军争夺赛的舞台上侃侃而谈时,观众席上坐着一位特殊的“粉丝”——清华大学党委书记陈旭。她频频举起手机为李京阳拍照,不时喝彩鼓掌。  如今,高校对“互联网+”大赛、对创新创业教育的重视程度与日俱增。创新创业教育面向全体学生、引导全体教师参与、融入人才培养全过程,已成为高校共识。  西安电子科技大学成立创新创业学院,聘请杰出校友、联想集团创始人柳传志担任学院名誉院长;打造校园三级众创空间,强化创新创业实践。  武汉大学实施创新学分、弹性学分、主辅修、转专业等一系列有利于学生创新创业的政策;按照大类招生与培养改革,加强通识教育;开设34门创新创业通识课,支持校外行业专家与校内师资合作授课。  浙江大学举办十届“蒲公英”大学生创新创业大赛;成立学生科协、未来企业家俱乐部等60多个学生创新实践社团;推进本科生“长时间实习计划”、研究生“探究性实验”、博士生“四至六周实习实践计划”等。  数据显示,截至2018年底,全国高校开设创新创业教育专门课程2.8万余门、上线相关在线课程4100余门,创新创业教育专职教师超过2.7万人,校内创新创业实践平台达1.3万个。  “创新创业教育改革已延伸到课程、教法、实践、教师等各个环节,但创新创业教育不仅仅是一堂课、一个项目,更应是创业意识、创新精神和创造能力的培养。”浙江大学创新创业学院办公室主任尹金荣说:“当学生们的心中种下追寻梦想的种子,他们将看到未来的无限可能,并由此激发出创新的蓬勃力量。”(记者:丁雅诵:卜玉参与采写)

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为表彰先进、弘扬正气,展示公务员对人民负责、为人民服务、让人民满意的时代风采和公仆本色,激励广大公务员新时代新担当新作为,建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍,经党中央同意,中央组织部、中央宣传部组织开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰活动。按照有关工作要求,各省(自治区、直辖市)党委组织部、宣传部,中央和国家机关有关部委、人民团体组织人事部门采取自下而上、上下结合的办法,经反复酝酿、深入考察,研究提出了推荐对象。中央组织部、中央宣传部差额评选,研究确定了拟表彰对象。  为充分发扬民主,接受社会监督,现将192名“人民满意的公务员”、98个“人民满意的公务员集体”拟表彰对象予以公示。公示时间:2019年6月14日至20日。在此期间,如对拟表彰对象有异议,可向中央组织部举报中心反映。同时,请告知或签署本人真实姓名和工作单位,以利于调查核实和反馈情况。  特此公告。  公示电话:010-12380  举报网站:12380举报网站  来信地址:中央组织部举报中心:邮政编码:100815   附件:第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”拟表彰对象公示名单第九届全国“人民满意的公务员”拟表彰对象(192名)   姚:震,男,汉族,1982年6月出生,中共党员,北京市石景山区城市管理综合行政执法监察局办公室主任。  赵:鑫,男,汉族,1983年5月出生,中共党员,北京市大兴区人民法院执行一庭副庭长。  穆建发,男,汉族,1984年10月出生,中共党员,北京市海淀区紫竹院街道办事处城市服务管理指挥分中心主任。  刘永宗,男,汉族,1970年2月出生,中共党员,北京市丰台区南苑乡党委书记。  高:洋,女,回族,1980年7月出生,中共党员,北京市东城区东四街道社区建设部科长。  徐锦春,女,汉族,1962年2月出生,中共党员,天津市南开区嘉陵道街道党工委书记。  宋庆柱,男,汉族,1965年2月出生,中共党员,天津市北辰区司法局副调研员、人民参与和促进法治科科长。  马永东,男,汉族,1968年9月出生,中共党员,天津市蓟州区信访办公室复查督查科科长。  任震怀,男,汉族,1976年11月出生,中共党员,天津市西青区中北镇人民政府经济发展办公室(招商办)主任。  李志刚,男,汉族,1980年10月出生,中共党员,天津市武清区人力资源和社会保障局人才流动开发科科长。  范振喜,男,满族,1962年6月出生,中共党员,河北省滦平县人大常委会原党组副书记,张百湾镇周台子村党委书记。  郑贵章,男,汉族,1963年4月出生,中共党员,河北省广平县扶贫开发办公室原主任。  梁小辉,男,汉族,1966年4月出生,中共党员,河北省监狱管理局冀东分局第四监狱党委委员、副监狱长。  汪自强,男,汉族,1962年11月出生,中共党员,河北省秦皇岛市交通运输局驻市行政审批局主任科员。  张端树,男,汉族,1969年6月出生,中共党员,河北省石家庄市工商业联合会党组成员、秘书长,驻平山县下槐镇南文都村第一书记。  逯向明,男,汉族,1986年2月出生,中共党员,河北省雄安新区管委会改革发展局二级业务主办。  周俊军,男,汉族,1969年4月出生,中共党员,河北省滦州市茨榆坨镇党委书记。  王永茂,男,汉族,1968年1月出生,中共党员,山西省监狱管理局规划处副处长,阳泉第一监狱党委委员、副监狱长(挂职)、副总工程师。  巨彦军,男,汉族,1980年6月出生,中共党员,山西省左权县羊角乡人民政府原乡长。  郭进卫,男,汉族,1968年6月出生,中共党员,山西省长治市潞州区西街街道党工委书记。  徐宏杰,男,汉族,1980年1月出生,中共党员,山西省信访局综合处主任科员。  闫俊力,男,汉族,1977年6月出生,中共党员,山西省太原市城乡管理行政执法局迎泽区分局局长。  潘志荣,男,汉族,1962年5月出生,中共党员,内蒙古自治区达茂旗人民检察院检察委员会专职委员。  宝音德力格尔,男,蒙古族,1974年7月出生,中共党员,内蒙古自治区乌拉特后旗公安局潮格镇派出所教导员。  潘昌赋,男,汉族,1959年11月出生,中共党员,内蒙古自治区赤峰市信访局督查科科长。  包高娃,女,蒙古族,1974年3月出生,中共党员,内蒙古自治区扎赉特旗委办公室副主任、社区党工委书记。  李少莉,女,汉族,1966年5月出生,民盟盟员,内蒙古自治区呼和浩特市行政审批和政务服务局主任科员。  王志海,男,蒙古族,1976年5月出生,中共党员,辽宁省锦州市公安局交警支队滨海新区交警大队大队长。:1:2:3:4:下一页:1:2:3:4:下一页

::::  原标题:电梯装不装,谁说了算?  专家表示,“一票否决”于法无据,社区共治才是解决问题之道  上下楼梯,是居民出行的第一步,也是回家的最后一步。近年来,为破解老年人“爬楼难”的问题,全国不少地方将在老旧小区加装电梯提上日程。然而,楼上期盼强烈,楼下坚决反对,不少老楼加装电梯项目由于低层住户的“一票否决”而搁浅。  近日,上海房管局相关负责人表示,上海将调整政策,取消“一票否决”条款。那么,老旧小区加装电梯,到底谁说了算?我国法律对此有无规定?记者对此采访了有关专家。  加装电梯需要每一户居民都同意吗?  “拿100万现金放我这儿,我房本一复印,字一签所有问题都解决了!”有媒体报道,今年5月,北京市西城区某小区一位一楼的业主以影响采光、带来噪音、自己不使用为由,强烈反对加装电梯,在面对反复上门沟通劝说加装电梯的邻居们时这样说道。  据了解,该栋楼一共有7个单元、126户,当时已经签署协议、同意施工的有124户,一户待签,只剩下一楼这一户沟通无果。据居委会人员表示,该户业主认为安装电梯后一楼房子会贬值。  一楼业主如此“横加阻挠”的底气何在?同小区的其他业主表示,加装电梯需要整个楼门所有居民都同意,也就是说每户居民都有“一票否决”权,一楼业主不签字,电梯就装不了。据该社区所在的街道办工作人员介绍,电梯安装需全体居民签字同意的政策来自于《北京市2016年既有多层住宅增设电梯试点工作实施方案》。该《方案》第四条第(二)款第1项规定:“增设电梯应征得所在楼栋专有部分占建筑物总面积三分之二以上的业主且占总人数三分之二以上业主同意,同时应征得因增设电梯后受到采光、通风和噪声直接影响的本单元业主的同意,并应当妥善处理好住宅周边相邻关系。”正是这一条款“同时”部分的规定,赋予了每位业主“一票否决”权。  但是,“一票否决”是否有法律依据呢?北京志霖律师事务所副主任赵占领在接受本报记者采访时表示,根据物权法等法律规定,既有住宅需要使用共有部位增设电梯,或者因增设电梯需要改变共有部位的外形或结构时,应当经专有部分占建筑物总面积三分之二以上的业主且占总人数三分之二以上的业主同意。也就是说,法律上并非要求所有人都同意方可加装电梯。“不能一楼说不装就不装。”中国人民大学法学院教授刘俊海告诉本报记者,电梯属于建筑物区分所有权的范畴,建筑物区分所有权的处置由业主大会和业主委员会以少数服从多数的原则民主决策,即物权法规定的两个三分之二。因此,加装电梯“一票否决”的规定于法无据。  低层业主能要求赔偿或补偿吗?  西城区这位业主开口要价100万“签字费”的例子,或许是“狮子大开口”的极端个例,但是以加装电梯影响采光、产生噪音、可能造成房子贬值的理由要求赔偿或补偿的低层业主却并不鲜见。  那么低层业主是否能以上述理由,向高层住户要求相应经济补偿呢?“从法律角度而言,只要符合两个三分之二的标准,就可以加装电梯而不需要对不同意的业主进行补偿。”赵占领告诉记者,但在现实操作中,增设电梯确有可能会在采光、通风、噪音等方面对低层业主带来一定负面影响,因此,从公平合理以及便于顺利操作的角度而言,其他业主可以而非应当对这些受负面影响的业主给予补偿。对于老旧小区加装电梯补偿低层的建议,北京兰台律师事务所律师包华表示,目前并没有相关的指导意见和法律依据,实践中主要依靠邻里协商。  中国人民大学公共管理学院副教授陈幽泓指出,一楼业主担心房屋因此贬值是完全站不住脚的,我国老龄化社会已经到来,越来越多的老年人会面临“上楼难”的问题,安装电梯会让老旧小区品质提升、房屋增值。只是加装电梯后高层楼盘增值最大,但这种由加装电梯带来的有差别增值并不构成对低层业主所有权或者相邻权的侵害。所以,低层业主以房屋价值贬损为由要求补偿没有法律根据。  不使用就能不交电梯费吗?  电梯加装和后续的运营维护成本是一笔不低的费用,这笔费用谁来负担?“根据我国物业管理的有关规定,业主对住宅专有部分即所有权部分由业主自己维护和管理,物业管理企业负责全部建筑物的公共区域、设施即区分所有权部分的维护和管理,费用由所有业主分担。”赵占领说,电梯属于公共设施,费用也应是所有业主平均分担。  小区在两个三分之二同意原则下加装了电梯,原本不同意安装的一楼业主是否能以不使用电梯为由,而拒绝承担相应的电梯费呢?  “使用电梯是所有业主的权利,放弃使用电梯并不能成为逃避电梯运维义务的法定理由。”刘俊海表示,我国《物权法》第72条规定,“业主对建筑物专有部分以外的共有部分,享有权利,承担义务;不得以放弃权利而不履行义务。”另外根据《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第六条规定,“物业服务企业已经按照合同约定以及相关规定提供服务,业主仅以未享受或者是无需接受相关物业服务为抗辩理由的,人民法院不予支持。”由此可见,一楼业主不论使用电梯与否,必须分担电梯运维的相应义务。  刘俊海表示,政府有关部门需要用法治思维凝聚共识,把这项惠民工程做实做细。在今年7月1日的国务院政策例行吹风会上,住房和城乡建设部副部长黄艳介绍城镇老旧小区改造工作情况时也表示,加装电梯必须因地制宜,一个楼门一个方案,一栋一个方案,推动居民邻里共谋共商达成一致,实现利益最大化、影响最小化。(李瑞)

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