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2020-04-08 来源:威斯尼斯人v22999

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::::  年过半百,她主动请缨,战斗在脱贫攻坚第一线;退休手续已办完,她却向组织申请,继续驻村扶贫。云南省石林县纪委驻县人民法院原纪检组组长段惠仙——  “群众不脱贫,我就不‘退休’”  “我立下过‘军令状’,群众不脱贫,我就不‘退休’。”3月5日,电话那头的段惠仙笑声爽朗,说自己正在村里。  当年,云南省石林县纪委驻县人民法院原纪检组组长段惠仙主动向院党组请缨:“我在乡镇工作过,熟悉农村工作,更想在退休前发挥余热再为老百姓做些实事,就让我去驻村扶贫吧。”就这样,她从反腐前沿冲到了脱贫攻坚第一线,担任西街口镇芭茅村驻村第一书记、扶贫工作队队长。  驻村伊始,她就给自己立下了“军令状”——“群众不脱贫,我就不‘退休’”。  去年12月底,段惠仙的退休手续已办完了。“但是我还想继续为村里脱贫做些工作,村里人也挽留我,我就主动向组织提出了继续驻村的申请。”段惠仙说,现在,县委组织部已发文,再次任命她为芭茅村驻村第一书记。  “住下来才能和村民打成一片”  芭茅村是云南省石林县法院的挂钩帮扶村。离县城40多公里,因道路崎岖,从县城开车要一个多小时才能到。有人说,去一趟村里的时间,都够开到省城了。  初到芭茅村,段惠仙第一印象是荒凉和脏乱。该村地处石质荒漠化高寒山区,水土流失严重,植被稀疏,村委会办公场所位于村外的荒山坡下,遍地泥泞,连厕所都没有。  “既来之,则安之。”段惠仙在村委会住下来,在村里扎了根。三年来,除了隔几天回家洗个澡或到县城办事,村里的办公室就成了她的住所,她也成了名副其实的“住村”书记。白天到田间地头,晚上入户走访“围炉夜谈”,处处可见她忙碌的身影。  “村民经常在地里忙活,什么时候在家没个准点。脱贫是硬任务,有时限要求,不能把时间和精力浪费在来回奔波的路上。只有住下来才方便家访,才能和村民打成一片,深入了解他们的所思所盼,扶贫才会更加精准。”段惠仙说。  “她来的时候,村委会还没建起厕所,晚上她一个人住在这里,前不挨村后不着店,黑灯瞎火的,一个女同志,也够难为她了。”谈起段惠仙的“住村”经历,芭茅村委会主任毕宏光说,“刚开始我们都觉得奇怪,她为什么不待在城里,非要到农村自讨苦吃?后来,发现她是真心为群众做事,真想带着我们脱贫。她这样舍小家、顾大家,我们村干部工作更积极了。”  “人勤了,脱贫的内生动力就出来了”  贫穷和脏乱总是如影随形。芭茅村委会下辖芭茅和路花两个村小组,多年来污水四溢、柴草垃圾等随意堆放,有的贫困户家中,更是垃圾成堆、乱成一团。  段惠仙认为,首先要改变村里的脏乱现象。村干部想不通:“别的村都在忙着上扶贫项目,她怎么忙着抓环境卫生这种小事?”  “村内环境整洁了,人的精气神就出来了。能把家收拾得干净整齐的人,肯定是勤快人。人勤了,脱贫的内生动力就出来了。”段惠仙解释说。  她每到一家都要叮嘱搞好环境卫生,有时甚至动手帮忙打扫。路花村小组的贫困户张保寿,曾经是出了名的“懒汉”,每天上午睡到10点多不起床,庭院满地垃圾、一片狼藉,段惠仙就盯着他,早上到他家门口喊他起床,帮他打扫卫生、收拾杂物。“她比我妈还管得严,她是真心为我好。”张保寿由羞愧变感激、由懒惰变勤快,不但勤于搞环境卫生、积极抓生产,还帮着做其他贫困户的思想工作,动员他们一起改掉懒散的毛病。  在段惠仙的大力协调和上级部门支持下,芭茅村全力推进“七改三清”工作,硬化村内外道路,新建卫生室和公厕,建立卫生保洁长效机制……一系列措施使村容村貌发生了显著变化。  人居环境变好了,村风民风家风建设也不能放松。段惠仙沿袭当纪检组长时狠抓作风建设的思路,组织开展先进家庭、好媳妇、好婆婆、好子女评选活动,调动村民参与,选树身边典型,倡导良好家风村风民风,村里人的精神面貌焕然一新。  “扶贫工作也要抓住‘关键少数’”  芭茅村共有贫困户32户97人,是全县贫困人口最多的村。段惠仙的任务,不但要让新识别的贫困户如期脱贫,还要摘掉芭茅村省级贫困村的帽子。  “压力再大,也不能退缩。”经过不断总结思考,她摸索出了自己的扶贫之道:“我们做纪检工作,讲究紧盯关键少数、关键环节,做到精准监督。搞扶贫也一样,要抓住党员和贫困户这两个关键少数,把党员的先锋模范作用发挥出来、把贫困户的脱贫信心激发出来,紧盯贫困户识别、项目安排、资金使用、帮扶措施等关键环节,做到精准扶贫……”  她带领村党总支认真开展“三会一课”,组织主题党日等活动,帮助被列为“软弱涣散”党组织的路花村小组党支部理清工作思路,与党员逐个谈心谈话,扭转庸懒散的风气,调动党员干部参与各项工作的积极性。在段惠仙的带领下,芭茅村党建工作亮点频出,2017年被评为县级党建示范点。  她住在村里,更把群众放在心上,无论哪个村民有困难她都热心帮助解决,大家都亲切地称她为“段大姐”。  芭茅村小组贫困户卢吉才说:“我家孩子大学毕业很长时间没找到工作,孩子上学借的钱也没还清,是段大姐帮忙解决了就业问题,我也去了一块心病。”路花村小组贫困户张建伟说:“我们搞人参果种植,遇到什么技术问题,她就帮忙联系科技人员;农副产品不好卖,她帮着找销路;谁伤了、病了,她又帮着办理医疗报销手续,她就是我们的好大姐。”  扶贫既要注重当下,更要着眼长远。让段惠仙欣慰的是,芭茅村建起了人参果和大蒜交易市场。“这里适合种人参果和大蒜,是群众脱贫致富的希望。交易市场建好了,就解决了群众的后顾之忧。”  2018年,西街口镇的“人参果节”在芭茅村举办,新建的人参果交易市场共交易人参果约5000吨,均价每公斤6元,增加农民收入约300万元。  晴天一身灰、雨天一身泥,走村入户、四处奔忙……段惠仙说,在芭茅村工作虽然辛苦,但却感到充实而快乐。  目前,芭茅村的脱贫工作已经进入审核验收阶段,但段惠仙仍一如既往奔波在脱贫攻坚路上。(李海林:陈云)

威斯尼斯人v22999::::  贵阳6月8日电:题:奋进的阿妹戚托——贵州三宝彝族乡整乡搬迁见闻  记者李平、施钱贵、潘德鑫  拼版照片:上图为6月6日无人机拍摄的贵州省晴隆县阿妹戚托小镇新貌(记者:杨文斌:摄);下图为搬迁前的晴隆县三宝彝族乡干塘村(2018年1月15日摄)发(陈亚林:摄)。发  阿妹戚托,一支流传于贵州境内的彝族原生态舞蹈,意为“姑娘出嫁舞”,因其“踏地为节、以足传情”,被外界称为“东方踢踏舞”,2014年入选国家第四批非物质文化遗产。  贵州省黔西南布依族苗族自治州晴隆县三宝彝族乡是阿妹戚托的发源地。这里民族传统文化浓郁,却长期贴着“贫穷”的标签。作为贵州20个极贫乡镇之一,三宝乡2014年贫困发生率仍高达59%。为了摆脱贫困,当地政府对三宝乡进行整乡搬迁,迁出来的群众被安置在县城阿妹戚托小镇。阿妹戚托,承载着三宝的历史,也孕育着三宝的未来。  拼版照片:上图为6月6日无人机拍摄的贵州省晴隆县阿妹戚托小镇新貌(记者:杨文斌:摄);下图为搬迁前的晴隆县三宝彝族乡三宝村(2018年1月15日摄)发(陈亚林:摄)。发  困顿之后获新生  走进阿妹戚托小镇,只见褐墙灰瓦、花窗雕栏的安置房依势而建、错落有致,硬化的串户路打扫得干干净净,绿化带里的花草更是色彩斑斓、生机勃勃,身着民族服饰的老人正依着廊亭栏杆飞针走线做刺绣。  “和以前比,一个天上,一个地下。”作为一名省城来的帮扶干部,宋应龙至今还记得第一次到三宝乡时看到的场景:大部分村民的房屋很破旧且几乎都是“挂在半山腰”,路上到处流淌着牛尿马尿,脸也不洗的小孩光着脚满地跑。  这是6月6日无人机拍摄的贵州省晴隆县阿妹戚托小镇。记者:杨文斌:摄  “地瘦人穷文盲多。”三宝乡副乡长刘金松说,三宝乡属高寒山区,人均仅有9分地,粮食亩产仅350斤左右。2014年,全乡人均可支配收入比全县平均水平低1500元,40%的群众为文盲半文盲。  一方水土养不活一方人,为斩穷根,当地政府对三宝乡进行整乡搬迁。2017年9月,三宝的中小学率先完成搬迁;2018年3月,第一批搬迁户入住;今年5月底,全乡1233户5853人均签订了搬迁协议,其中94.73%的村民已搬迁入住,剩余的也将陆续搬迁。  6月6日,两名来自晴隆县三宝彝族乡的搬迁户在阿妹戚托小镇里刺绣。记者:杨文斌:摄  刘金松介绍,为确保搬迁群众快速融入城市生活,晴隆县着力加强基本公共服务体系建设,在安置点配套建设了医院、中小学校、老年人日间照料中心、社工服务站,通过工会、妇联、共青团等群团组织开展社区融合活动。  阿妹戚托,在新时代的春风中重获新生。  拼版照片:上图为6月6日,来自晴隆县三宝彝族乡的搬迁户王勇泽和妻子在阿妹戚托小镇的新家前合影(记者:杨文斌:摄);下图为搬迁户王勇泽位于晴隆县三宝彝族乡干塘村的老家(6月6日翻拍照片)。记者:杨文斌:摄  教育孕育新希望  作为阿妹戚托小镇配套建设的小学,晴隆县第六小学吸纳了近500个三宝乡孩子上学。今年的六一儿童节文艺汇演,13岁的文安菲和小伙伴们自编自演的舞蹈赢得了同学们的阵阵掌声。即将小学毕业的文安菲说:“总感觉还没待够就要毕业了。”  “以前觉得上学很痛苦、很累。”原住三宝乡大坪村的文安菲说,去乡里的三宝学校,走路要1个多小时。有时怕迟到早饭都不敢吃,冬天雾大还得打着手电筒,到学校觉得特别累,第一节课经常打瞌睡,放学回到家天都黑了,还要帮忙放牛、割猪草。  这是6月6日无人机拍摄的贵州省晴隆县阿妹戚托小镇。记者:杨文斌:摄  现在晴隆县第六小学离安置点很近,走路10分钟就能到。让文安菲不舍的不仅是轻松的上学路,还有明亮的教室、宽阔的操场和多彩的课外活动。六小是寄宿制学校,为了丰富孩子们的课余生活,学校开设了电子琴、书画、棋艺等兴趣班,文安菲选择了电子琴,每天放学后都能在琴房学琴1个小时。  6月6日,来自晴隆县三宝彝族乡的搬迁户在阿妹戚托小镇里观看文艺演出。记者:杨文斌:摄  第六小学校长田超曾在三宝学校任教13年,他对搬迁前后的变化也深有体会。田超说,以前三宝的孩子上学“起早贪黑”很辛苦,没有足够的精力,基础比较差,“能坚持上完初中就很不错了,考上大学的更是寥寥无几”。搬进城不到两年,学校“小升初”成绩从倒数第一上升到全县第五,一年级期末统考成绩更是进入了全县前三。  6月6日,搬迁户的孩子们列队前往阿妹戚托小镇参加文艺演出。记者:杨文斌:摄  “孩子是家庭的希望。”田超告诉记者,当时很多人是带着顾虑搬出来的,主要的动力是下一代能受到更好的教育,现在看到孩子们的进步,很多家长悬着的心也慢慢放下来了。  6月6日,孩子们在晴隆县阿妹戚托小镇里参加文艺演出。记者:杨文斌:摄  三宝人有了新选择  在家发展种植养殖或是外出打工,这是搬迁前大多数三宝人的选择。  6月6日,来自晴隆县三宝彝族乡的搬迁户王勇泽和妻子在阿妹戚托小镇的新家前合影(无人机拍摄)。记者:杨文斌:摄  “之前确实不太想搬,怕找不到活路做,现在让我回我都不回,生活环境好,收入也稳定。”搬迁户陇忠云2018年搬到县城后,政府给他安排了开垃圾清运车的工作,一个月2800元,爱人在小镇里打扫卫生一个月1800元。  “减去生活成本和路费,现在的收入和外出打工差不多。”今年23岁的搬迁户王坤之前一直在外面打工,但“心里不踏实,没有归属感”。搬迁后,他在小镇旁边的一家服装厂找到了工作,“骑摩托车上班几分钟就到了,有时间照顾老人小孩”。  6月6日,搬迁户们在晴隆县阿妹戚托小镇的扶贫车间里加工服装。记者:杨文斌:摄  搬迁户要“稳得住”“能致富”,就业是关键。为解决就业,当地加快培训服务体系建设,为搬迁户举办电商、厨师、建筑工、刺绣等技能培训30多期,覆盖1800余人次。  此外,为了鼓励搬迁群众自主创业,当地政府还免费提供2000平方米的商铺作为自主创业平台,曾长期在外打工的贫困户陈勇慧就尝到了甜头。2018年4月,陈勇慧搬到小镇后即申请到了免费厂房开了家小型服装厂,贷款有优惠,购买设备也有补贴。陈勇慧说,服装厂主要生产苗族服饰,正常经营一年能挣五六万元。  6月6日,两名来自晴隆县三宝彝族乡的搬迁户在阿妹戚托小镇里刺绣。记者:杨文斌:摄  “搬迁改变了三宝乡的历史面貌,正在改变三宝人的精神面貌,也将培养一批新时代的‘追梦人’。”晴隆县委书记袁建林表示,下一步,将全力做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”,让搬迁群众既“安身”又“安心”,加快实现“搬得出、稳得住、快融入、能致富”的目标。  6月6日,搬迁户们在晴隆县阿妹戚托小镇的扶贫车间里加工服装。记者:杨文斌:摄

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::::  我国医联体建设全面推开  所有三级公立医院均参与医联体建设,双向转诊成效初步显现  记者从国家卫健委获悉:当前,我国医联体建设全面推开,所有三级公立医院均参与医联体建设。患者就医流向趋于合理,双向转诊成效初步显现,区域医疗资源实现共享,医疗服务能力明显提升。  据国家卫健委统计,2018年,全国医疗机构双向转诊患者1938万例次。其中,上转患者比上年同期减少15%;下转患者比上年同期增加83%。75%的医疗机构实现医联体内检查检验结果互认。远程医疗协作网覆盖所有地级市和1800多个县。截至2018年底,全国62%的县级医院达到二级医院水平,22%的县级医院达到三级医院水平。  目前,我国已形成了城市医疗集团、县域医共体、跨区域专科联盟、远程医疗协作网4种医联体模式。城市医疗集团和县域医共体主要发挥地市级医院和县医院的牵头作用,专科联盟和远程医疗协作网重点发挥国家级和省级医院专科优势,带动基层医疗服务能力提升和医疗服务同质化。今年,我国将在100个城市开展城市医疗集团建设试点,在医疗集团内部建立以信息化为支撑的远程医疗系统、远程会诊系统、远程教育系统、双向转诊系统,各级医疗机构信息互联、互通、共享,为患者提供连续一体化的诊疗服务。同时,重点在500个县开展县域医共体建设,提高基层医疗服务水平。  国家卫健委要求,网格化布局组建城市医疗集团和县域医共体。医疗集团和医共体为网格内居民提供疾病预防、诊断、治疗、康复、护理等一体化、连续性医疗服务。完善双向转诊制度,重点畅通向下转诊通道,明确转诊标准和转诊流程,将急性病恢复期患者、术后恢复期患者及危重症稳定期患者及时转诊至下级医疗机构,探索基层医疗卫生机构与老年医疗照护、家庭病床、居家护理等相结合的服务模式。  推进重大疾病和短缺医疗资源专科联盟建设。充分发挥国家级、省级医院临床重点专科优势,调动积极性,重点推进肿瘤、心血管、脑血管、呼吸、感染性疾病、重大传染病等重大疾病,以及儿科、麻醉科、病理科、精神科等短缺医疗资源的专科联盟建设,以专科协作为纽带,强弱项、补短板,促进专科整体能力提升,逐步减少患者就诊跨省级行政区域流动。  加快远程医疗协作网建设,完善省、地市、县、乡、村五级远程医疗服务网络,推动远程医疗服务覆盖所有医联体。在医联体内,加快实现医疗资源上下贯通、信息互通共享、业务高效协同,便捷开展预约诊疗、双向转诊、远程医疗等服务,推进“基层检查、上级诊断”,构建有序的分级诊疗格局。  国家卫健委主任马晓伟表示,现在全国所有的三级甲等医院都开展了远程医疗服务,而且覆盖了全国所有的贫困县,正在向乡和村延伸。(记者白剑峰)

::::  报表少了:干劲足了  ——江苏宿迁通过“小切口”做好基层减负“大文章”  大暑时节,在江苏省宿迁市宿城区埠子镇肖桥村村委会,房间空调吹出习习凉风,20多位小朋友正在剪纸传承人的带领下学习剪纸,墙上挂满了他们的作品,虽然生涩,但已小有模样。  “现在基层负担少了,像爱心暑托班这样的文化活动可以正常组织开展了。”看着孩子们欢快的笑脸,村党委书记陈茂章不无欣慰地说。  在宿迁,“负担少了”正日益成为基层广大党员干部的切身体会。从2018年底以来,该市从压减村(居)报表这个“小切口”入手,推动做好基层减负这篇“大文章”。  “打印机都经常‘累’出故障”  臧其金是宿迁市宿城区蔡集镇漏河村党支部书记,连日来,他正带领村组干部顶着烈日在河滩边丈量土地。他们脚下的这块地即将承包给村里大户发展中药材规模种植。“过去可没有太多时间来琢磨村级集体经济发展的事情,村‘两委’一班人基本上围着报表转。”臧其金说。  “围着报表转”这个说法并不夸张。2018年11月,宿迁市组织调研小组在全市选择8个村就“四风”问题特别是形式主义、官僚主义突出问题展开调研。调研中,村(居)干部普遍反映填报表格负担较重、压力较大,挤占了大量工作时间。  报表种类多,2018年1月至11月,8个村平均填报了89份表格,基本上平均不到3个工作日就要填报1份,其中泗阳县李口镇卢塘村填报最多,各类年报、季报、月报、周报加起来有156份。填报条线相对集中,主要集中在民政、农业、统计等。  “曾经填写过一份表格,涉及48项内容,有多项还需要进行数字换算,仅填报说明就一长串。”“每年打印复印各类表格就要支出不少钱,连打印机都经常‘累’出故障。”很多村(居)干部反映,数量繁多的报表消耗了大量的精力,严重影响基层干劲。  上边千条线,下边一根针。基层特别是村(居)统计报表过多过滥,问题究竟出在哪里?  宿迁市纪委监委有关负责人介绍,“像民政部门下发《农村三留守人员排查摸底统计表》,卫计部门又分别下发《留守儿童登记表》《留守老人登记表》《留守妇女登记表》,部门之间缺乏统筹;而像《育龄妇女登记表》和《育龄妇女流动人员登记表》由同一部门不同时间发出,它们关联度高,完全可以设计在同一张表格内,避免重复填报。”  村(居)干部还反映,除了报表名目多、种类繁杂外,一些表格填报也过于频繁。“我们农村人口流动性不大,总体比较稳定,涉及人口方面的月报表完全可以半年或者每年集中填报一次,遇到特殊情况再单独统计,这样可以减轻基层不少负担。”  “各类报表过多过滥、多头统计,让基层干部身心俱疲,这是典型的形式主义、官僚主义。”宿迁市委常委、市纪委书记、市监委主任李桂琴表示,围绕解决基层减负,首先要在科学控减报表上做到精准发力。  “现在不用我们劳神了”  “现在不用我们劳神了,真方便。”说到孙子的上学助学金,宿迁市宿豫区曹集乡冒店村建档立卡低收入户唐德平显得十分轻松,“以前村干部要三番两次来,又要填表,又要盖章,还不知道什么时候能拿到钱。”  通过让“数据多跑路”,既减少了一堆报表,又保证扶贫资金发得精准。宿迁市纪委监委通过督促教育、扶贫、财政、民政等部门联合下发了《关于进一步做好教育扶贫工作的通知》,加强协作配合,充分利用“阳光扶贫”监管系统,将建档立卡学龄人员与学籍管理系统进行信息比对,按比对结果直接将助学金发放到学生的“一折通”上。2018年,该市采用改进后的办法,全市共为建档立卡家庭发放助学金25.37万人次、2.18亿元。  “只填不用的‘僵尸’报表全部减掉、一个不留;同一部门不同科室内容相近的报表,进行优化整合,避免多头统计;多个部门共需共用的数据,由牵头部门定期推送,数据共享;对能通过信息化平台获取的数据,一律通过平台获取。”宿迁市纪委监委党风政风监督室负责人介绍,报表减控工作并没有“一刀切”,而是根据工作需要出发,做到应删尽删、应减尽减。  民政工作关系民生也连着民心,同时也是产生各类报表的“大户”,“像殡葬数据信息统计,涉及到多个部门,过去大家通常依靠各自系统来提供数据,层层核对、层层填表。”宿迁市民政局党委书记、局长倪成城介绍,在清理报表工作开展后,如今这类信息数据由民政部门统一扎口统计,然后通过政务信息平台推送给公安、人社、公积金、国土等部门,这样的数据同根同源、共享共用,既避免了多头统计容易造成“数据打架”现象,也减轻了基层填报负担。  经过清理,全市保留的村(居)报表由2018年的82类压减至42类,压减48.8%,其中,对省及省以上需求报表,在保证数据采集完整的前提下,经过优化、整合、共享,由51类压减至37类,压减27.5%,市及市以下需求报表由31类压减至5类,压减83.8%。  强监督防反弹  近日,宿迁市某乡镇民政办工作人员蔡某因违反报表清理规定,被给予警告处分。  据办案人员介绍,2019年4月,蔡某要求各村(居)社会救助协理员每月报送《民政资金补助人员死亡登记表》。经调查,死亡人口信息实现数据共享后,乡镇民政办只需将数据交村(居)核对,有遗漏才需要向上反馈。蔡某在无上级要求且已掌握信息的情况下,擅自要求村(居)每月报送死亡人口报表,违反了报表清理工作相关规定。  “村(居)报表减负增效,必须要有强有力的监督才能巩固成果。我市明确了‘清单制、备案制、监测点’三个监督重点,确保报表清理工作有实效、不反弹。”宿迁市纪委副书记、监委副主任朱金刚说。  据了解,宿迁市纪委监委对2019年由村(居)填报的报表列出清单,各部门及时下发表格,确保基层能够有时间、高质量完成统计任务;对超出清单范围的报表,村(居)有权“拒绝”填报。  对未列在计划清单范围内而又因工作确实需要村(居)填报的,必须经市、县(区)分管领导签批同意,并报同级纪检监察机关备案后方可实施。  为防止村级报表清理工作反弹回潮,宿迁市纪委监委还在全市选取16个村(居)作为监测点开展定点监测,及时预警。同时,全市各级纪检监察机关不定期对一些村(居)开展抽查,既查“清单制、备案制、监测点”落实情况,又查主体责任、监督责任履行情况。泗阳县纪委监委还专门组织50名作风建设监督员,分成16个工作组,不定期深入全县238个村(居),通过入户走访、现场查问等方式,抽查有无清单之外填写报表情况。  截至目前,该市纪委监委共组织了5批次抽查,抽查33个村(居)报表填报情况,发现问题7个,对9人进行了责任追究。  经过半年多的专项清理,村级报表过多过滥、多头反复报送等问题得到初步遏制,让基层干部从繁琐的、不必要的报表中解脱出来。  打出“组合拳”放大减负成效  以基层报表清理为突破口,宿迁市委认真贯彻中央、省委为基层减负工作部署,及时出台《关于减轻基层负担的十项规定》,宿迁市纪委监委立足监督的再监督职责,督促各地、各部门打好“组合拳”,进一步放大减负成效。  村部“减牌”。前文中的肖桥村曾一度被“庙小牌子多”所困扰,“应付检查,哪个部门下来,四个螺丝一拧,就换哪家的牌子。”现在,应付检查牌子少了,为民服务空间大了,肖桥村的综合文化服务中心设置了阅读室、活动室、剪纸工作室。  干部“减会”。以前,群众到社区,就像进机关,一找干部不在,经常是“开会去了”。“如今,社区干部天天围着我们转,三天两头有便民服务活动,社区热闹得像个游乐场一样。”宿迁市宿豫区豫新街道江山社区群众蔡敦友说道。  手机“减群”。过去,宿迁市泗阳县张家圩镇组织委员鲁燕手机里的工作群有几十个。“就算开车,我也习惯性地在等红灯的间隙打开微信,看看有没有新任务。”现在,工作群只剩下3个,鲁燕有更多时间与群众打成一片,每周可以跑好几个村。  考核“减项”。宿迁市泗洪县委组织部副部长王春建介绍,今年起,对村级党组织的考核不再看重台账,而是在年底开展“村村到”随机调查,进村入户访谈。“跟群众熟不熟,是我们考核基层干部的重要内容。如果群众都不认识书记,就算‘不满意’。一个村(社区)整体满意率低于60%,将对书记作降职或免职处理。”  “破冰之功,非一春之暖。反对形式主义、官僚主义永远在路上,为基层减负更是一场攻坚战、持久战。”李桂琴表示,全市各级纪检监察机关将切实履行监督的再监督职责,进一步巩固拓展基层减负成果,切实为基层减负、为干部“松绑”。

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